匯豐簡化為四大業務後 可以炒幾多高層？

HSBC滙豐今日宣布2025年1月1日起簡化組織架構為四大業務，滙豐行政總裁艾橋智（Georges Elhedery）接受本報訪問時稱，重組後部分高級職位將無可避免成為冗員（redundant），現階段沒量化受影響人數，「但你會看到其中一些（裁員）是不可避免」。

匯豐組織架構簡化為四大業務

匯豐銀行原本按客戶類型分不同部門，分別是個人銀行，服務有錢人的環球私人銀行，服務中小企的工商金融和服務大公司的環球銀行及資本市場，現在簡化為，香港、英國、企業及機構理財、國際財富管理及卓越理財四大業務。

「香港業務」將包括滙豐和恒生銀行的「個人銀行」和「工商金融」業務。

「英國業務」將包括滙豐和恒生銀行的「個人銀行」和「工商金融」業務。

「企業及機構理財」 Corporate and Instituational Banking Business 將包括香港和英國以外以往的商業銀行 Commericial Banking 和環球銀行及資本市場 Global Banking Business 業務，主要集中在新設立的Western Market。

「國際財富管理及卓越理財」 International Wealth and Premier Banking 將包括香港和英國以外以往的環球私人銀行、財富管理和保險業務。

雖然新架構又按地域去分，又按客戶性質去分好似好亂，但其實將香港和英國獨立出來是幾好的選擇。例如滙豐香港零售銀行日後只須向匯豐香港的行政總裁滙報就可以，在執行和落實按揭政策時，毋須再獲地區或國際零售主管批准。這個變動已經節省了幾個地區性和區域性的部門主管職位，本身可能某些部門大中華區90%工作都是來自香港，再上一級亞太區80%來自香港，邊相現在可以裁減兩層高層職位。

地域上簡化為東、西市場

另外地域上的分法也會簡化，亞太區和中東區會合併為同一個行政區叫 Eastern Market；歐洲、美洲又會合併為Western Market。預計將來又有好多功能性的區域部門主管職位又可以減除，例如可能不用一個亞太CFO、一個中東CFO，直接一個CFO睇灑，IT、Marketing等都一樣。

最高權利的決策委員會，12名營運委員會取代18名成員集體行政委員會，又節省6個。

Citigroup裁減去年300名高層

作為參考，去年虧損的 CitiGroup 去年11月也宣布在2024年和2025年會裁減2萬個職位，預計2026年規模減少至20萬人手，每年節省25億美元成本，而去年11月也裁減300名高層，大約佔10%高層職位。Citi Group 股價由去年11月1日$39.6升至今日超過$61，已經超過50%。