四大會計師事務所（Deloitte、EY、KPMG 和 PwC）因人工智慧（AI）的整合應用增加，導致對新畢業生和學校畢業生的職缺大幅減少，並削減了現有職位。這些公司在過去兩年內於英國裁減了數百個工作機會。
主要數據：
- KPMG 的招聘計劃減少 29%，從 2023 年的 1,399 人降至2024年的 942 人，預計2025年將招聘約 1,000 人。
- Deloitte 的畢業生招聘人數減少 18%，從2023年的 1,700 人降至2024年的 1,400 人。
- EY 減少 11%，從 1,800 人至 1,600 人。
- PwC 減少 6%，從 1,600 人至 1,500 人。
根據 Indeed 的數據，2025 年英國會計畢業生職缺廣告數量比 2023 年減少了 44%，遠高於所有畢業生職缺減少的 33% 和一般職位減少的 20%。
除了畢業生職位，四大會計師事務所的總體英國員工人數也有所減少：
- 自 ChatGPT 在 2022 年 11 月推出以來，KPMG 和 PwC 的英國員工人數減少了 4%，Deloitte 減少了 2%，EY 減少了 1%。
這些削減措施是成本削減策略的一部分，背後原因除了 AI 普及，也包括將工作外包至勞動成本較低的國家如馬來西亞、菲律賓和印度。
儘管如此，四大會計師事務所仍在亞洲地區（如馬來西亞、印度和菲律賓）擴展業務，以應對成本和技術的轉變。
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